採用情報

25万人の従業員の日常を変えるチームに参加しませんか。

パリとマドリードのオフィス、柔軟なリモートワーク、国際的なプロジェクト、2011年から築いてきた人間味のあるチーム。

毎日使われるB2B SaAS。

本当に役立つプロダクト、メンバーを大切にするチーム、資金調達競争に流されない健全な成長。

大規模なインパクト

25万人の従業員を支援、50のGlobal 2000顧客、80か国以上で展開。

柔軟なリモート

パリ/マドリードのハイブリッドオフィス、非同期文化、ワークライフバランスを守ります。

モダンなスタック

Node.js、React、TypeScript、PostgreSQL、大規模マルチテナント基盤。

意義あるミッション

HRチームがポジティブで包括的な職場をつくるのを支援します。

採用中です。

パリとマドリードで3つのポジションを募集中。希望の役割が見当たらない場合もお気軽にご連絡ください。

パリ · 正社員

Senior Full-Stack Engineer

Node.js、React、TypeScript · 新モジュールチーム (Park+, Inclusive+, Reuse+)。マルチテナント基盤上でモジュールを設計・実装。

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マドリード · 正社員

Customer Success Manager

EMEA大手アカウント展開支援 · ES/EN/FRトリリンガル。導入後の成功、活用、更新をリードします。

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パリ · 正社員

Senior Product Designer

マルチテナント・デザインシステム · B2B SaaS経験 · Figma。25万人が毎日使う体験をデザインします。

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採用プロセス

短く、透明性が高く、あなたの時間を尊重します。ポジションに応じて3〜4ステップ、各段階でフィードバック。

1. 初回面談

People チームと30分の面談で期待値をすり合わせ、ポジションをご案内します。

2. 技術面接

将来のマネージャーと60〜90分 — ポジションに応じてケーススタディまたは技術ディスカッション。

3. チーム面談

チームメンバー2名とのカジュアルな面談で双方のフィットを確認。

4. オファー

最終面接から48時間以内に回答。オンボーディングは2週間以内に開始。

ご希望の役割が見つかりませんか?

jobs@collaborativeperks.com まで自由応募をお送りください。すべて拝読します。

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